Juniorní Produktový Manažer/Manažerka

"Ahoj, jsem Martin Lucký jeden ze zakladatelů BizMachine. Tenhle inzerát jsem napsal osobně, protože pokud se domluvíme, budeme spolu úzce spolupracovat. "

Náš Data-as-a-Service (DaaS) produkt Prospector (ukázka) denně sbírá a interpretuje miliony záznamů o firmách z více než 100 různých zdrojů za využití pokročilých data engineering a analytických nástrojů a metod (včetně AI) a moderní, převážně cloudové, architektury. Stovkám firemních zákazníků neustále přinášíme inovace v každodenní práci s daty.

Do týmu hledáme Juniorního produktového manažera/manažerku s technickým a/nebo obchodním vzděláním/zkušenostmi, který/á dohlédne na další vývoj našeho produktu. Budeš přicházet s nápady a podněty, jak Propector posunout kupředu. Očekáváme, že se vedle seniorních kolegů postupně vypracuješ v profíka, který samostatně zvládá propojit businessovou a technickou stránku věci.

Co tě u nás čeká?

Společně se mnou, komerčními týmy a našimi klienty se budeš podílet na rozvoji Prospectoru.
Příprava use casů, user stories, features a tasků v Devops.
Vytváření mockupů a definice MVP.
Budeš zodpovědný/á za sledování vývoje a v případě potřeby (tedy neustále:) budeš přicházet s alternativními řešeními a budeš pomáhat s prioritizací a nacházením těch správných kompromisů.
Ve spolupráci se mnou budeš dle potřeby připravovat hloubkové analýzy různých komponent Prospectoru.
A samozřejmě iniciativě se meze nekladou.

Jak si tě představujeme?

Nemusíš mít příliš předchozích zkušeností, ale očekáváme, že jsi:

Zvídavý, inteligentní člověk, který neustále hledá nové cesty, jak věci ne/dělat.

Máš zájem o svět byznysu i technologií. Chceš být tím, kdo oba světy spojuje.

Chceš rozvíjet své dovednosti produktového vývoje a projektového řízení.

Máš vnitřní motivaci, jsi proaktivní týmový hráč s dobrými komunikačními schopnostmi.

Jsi organizovaný člověk (nebo jsi schopen/na překonat své přirozené instinkty a přinutit se být organizovaný/á :).

Máš alespoň krátké předchozí zkušenosti z oblasti poradenství, projektového řízení, nebo práce s klienty a/nebo bakalářské vzdělání (Ekonomie, Finance, IT apod.).

Technologie, na které spoléháme:

Azure DevOps
Azure cloud analytical services
Řada databázových technologií
.NET a Python
Slack

Co nabízíme:

Možnost spolupracovat přímo s jedním ze spoluzakladatelů a učit se od něj.
Pravidelnou spolupráci s „triádou“ vývojového, datového a obchodního týmu, pod vedením zkušených profíků.
Možnost přinášet a realizovat své vlastní nápady a ovlivnit, jak budou vypadat produkty BizMachine.
Dynamické prostředí startupu, který je ale už stabilizován díky stovkám platících zákazníků.
Práci pro zákazníky, které nám většina firem může jen závidět.
Možnost rozvíjet se jak businessovým tak technickým směrem (data, Python, .NET, Azure)
Otevřenou a přátelskou firemní kulturu založenou na vzájemné důvěře.

Benefity:

Podpora osobního a profesního rozvoje (business účet na UDEMY, interní knowledge sharing, celofiremní workshopy a mnoho dalšího).
Krásné, prostorné a velmi dobře vybavené kanceláře v moderní budově Praga Studios v Karlíně.
Službu u Lékaře.cz pro tebe a tvou rodinu.
5 týdnů dovolené.
Teambuildingy a firemní akce.
Flexibilní pracovní dobu a možnost home office.

Naše benefity

Čas na inovace

Dovolená navíc

Kolo-friendly office

Homeoffice

Stabilní firma

Občerstvení na pracovišti

Originální kanceláře

Podporujeme diverzitu

Kariérní růst

Výhodný mobilní tarif

Přátelské prostředí

Relaxační zóna

Tým profesionálů

Možnost vybrat si pracovní zařízení

Služba u Lékaře.cz

Vzdělávací systém

Benefity pro rodiče

Flexibilní pracovní doba

Přidejte se k nám

Koho u nás potkáte

Martin Nepraš

Martin je jeden ze zakladatelů BizMachine a spoluzaložil i SharpGrid. Než se pustil do vlastního podnikání, strávil 18 let v pražské kanceláři McKinsey. Poslední dva roky svého působení ji dokonce vedl. K jeho pracovním zkušenostem patří ale například i práce pro Citibank v Londýně. Když potřebuje provětrat hlavu, vezme auto a vyráží někam na in-line brusle.

Pavla Denková

Pavla je v BizMachine od úplného začátku, tedy od roku 2016. Podílela se již na mnoha klientských řešeních - od jejich návrhu přes realizaci až po dlouhodobou podporu zákazníků BizMachine. V současné době se primárně věnuje získávání nových strategických zákazníků a péči o ně. Před BizMachine působila pár let v O2 v týmu Strategie a Inovace. Každou volnou chvíli se snaží trávit na horách, ať už na kole nebo splitboardu v rodných Krkonoších nebo objevováním nových míst kdekoliv na světě.

Martin Ondáš

Martin se do vlastního podnikání (založení BizMachine) vrhl také po zkušenostech v McKinsey, kde byl partnerem v technologické praxi. Před tím 10 let sbíral pracovní zkušenosti v softwarové branži v Německu a v kalifornském Palo Alto. V Silicon Valley pracoval pět let pro SAP v oblasti softwarového vývoje a produktového manažmentu. Když nepracuje a není s rodinou, jezdí na horském i silničním kole, nebo vyráží do hor na lyže.

Martin Lucký

Martin před vlastním podnikáním pracoval v McKinsey, konkrétně v její technologické větvi. Zkušenosti sbíral také v Googlu, PWC nebo rodinné firmě Mapro. Do Česka se po různých štacích po celém světě vrátil z New Yorku, protože s manželkou chtějí, aby jejich děti vyrůstaly v kontaktu se širší rodinou. Absolvoval VŠE v Praze a MBA na INSEADu. Miluje vysoké hory, lyže a kolo a občas si najde čas i na motorku.

Eliška Přichystalová

Eliška je náš HR profík. Svoji více než šestiletou expertízou v HR strategii, náboru a budování týmů pomohla již nejedné české firmě s jejím růstem a rozvojem. Je přesvědčená, že se společnostem daří, jen když mají spokojené zaměstnance. Proto se zaměřuje na hledání těch správných lidí na správná místa a podporuje jejich rozvoj. Na práci v BizMachine nejvíce oceňuje spolupráci s experty ve svých oborech, svobodu v práci a možnost podílet se na směřování firmy. Ve volném čase ji najdete na food festivalech, výstavě fotek nebo na cestách do lesů, hor a všude tam, kde není teplo.

Josef Mušek

V BizMachine vede naše vývojáře a stará se o rozvoj technologického stacku. Jako CTO k nám přišel na začátku roku 2019, a to ze společnosti Gemalto (nyní je jmenuje Thales Digital Identity & Security). Jde o předního globálního hráče v digitální bezpečnosti. Během osmi let se tam vypracoval se až na Tech Leada a získal zkušenosti s vývojem pro uzavřenou platformu. Pak ho zaujalo zpracování dat a práce na cloudové platformě, které může rozvíjet u nás. Ze všeho nejradši si dá dobré jídlo a k tomu pivo, občas to proloží svižnější hrou squashe nebo hodinou v bazénu.

Zajímá vás, jak u nás práce vypadá? Přečtěte si rozhovor s Josefem na našem blogu.

Jan Fait

Honza do BizMachine přišel v létě 2018 se zkušenostmi s datovou analýzou z agentury Stem/Mark či z firmy Mapp Digital (zabývá se zapojením zákazníků na základě informací, které o nich marketéři mají). Jako náš Data Lead se stará o to, aby data byla způsobná, šťastná, aby se množila a všichni se k nim chovali hezky. Na srdci mu leží radost a rozvoj analytiků a inženýrů, datová gramotnost, absence bullshitu a bezpráví. Jeho motto by mohlo znít: "Nedodávejte klientům tabulku, ale rozhodnutí."

Jak naši dataři pomáhají měnit životy našich klientů? Přečtěte si v rozhovoru s Honzou na našem blogu.

Našim klientům už od roku 2016 pomáháme být úspěšnější v B2B prodeji.

Rozumíme datům i byznysu.

Naše služby již využívá na 300 firem a 1 000 lidí denně. Těží z toho, že jsme zanalyzovali a setřídilli různě strukturovaná
i nestrukturovaná data o firmách do přehledných analýz
a interpretací. Na pár kliků se v naší databázi firem uživatelé například dozví, kterého zákazníka se jim vyplatí kdy oslovit.

Pro přípravu sofistikovaných analýz využíváme i naši schopnost porozumět specifické obchodní strategii každé firmy. Když tvoříme profil jejich ideálního zákazníka, nezastavíme se u třídění na základě obratu či počtu zaměstnanců. Jdeme v segmentaci trhu
a potenciálu mnohem dál. Spojujeme data z veřejných rejstříků, od statistických úřadů, databází provozoven, ale i z on-line katalogů nebo článků v médiích. Sofistikované sběry dat a analýzy, které si dříve mohly dovolit jen velké korporace, nyní přinášíme do firem takřka všech velikostí.

Více o práci u nás